Por el resto de su vida, puede elegir un miembro del equipo con quien trabajar. Los extraterrestres han aterrizado en la Tierra y han reclamado a uno de los miembros de tu equipo como su espía. Nombra una cosa que siempre has imaginado hacer pero que nunca hiciste. Ahora tiene la opción de ver solo el trabajo de una celebridad en particular por el resto de su vida.
Identifica una jerarquía de valores en su realidad social. Confrontar los valores reconociendo su significado a través de la reflexión para un cambio de ánimo. Tiempo: 90 m. Metodología: A partir de la utilización de tarjetas y fotocopias se realizó una ayuda acta de los valores y se replantea el significado inicial del valor y la actitud que tenemos frente a ella. A través de relatos de historias reconocen la influencia de los valores en sus actitudes. Quinta legislatura Decidir y actuar Objetivo: 1. Comprende el proceso cognitivo, afectivo, conductual articulando conocimientos para asumir la decisión y la acción. Sexta sesión Elaboracion del proyecto de vida Objetivo: 1.
Un profeta y dos apóstoles Un agorero, dos apóstoles y tres reyes Un profeta, dos apóstoles, tres reyes y cuatro evangelistas Cuando alguien pierde, se vuelve a comenzar. También, si se quiere, se permite a los asistentes que le hagan preguntas. Cuando se quiere presentar a un personaje anónimo por los participantes, para que así lo conozcan. Por ejemplo: Yo me llamo Gedeón, estaba trabajando cuando el Señor me llamó de tal y tal manera, yo le pedí una señal, etc.
Estas técnicas pueden ayudarnos a: Reducir la tensión y vergüenza inicial. Ayuda a desarrollar sentimientos de confort en un espacio compartido. Favorecer procesos colaborativos y crear ambientes participativos. Ayuda a un nuevo grupo a conocerse o integrar nuevos miembros al grupo. Ayuda a desarrollar habilidades sociales. Pero antes de llevarlos a cabo es importante adeudar en cuenta a que grupo van dirigidos tamaño, edad, espacio, contexto educacional, tiempos etc..
